Se você está próximo a terminar seu período de OPT e pretende continuar morando nos EUA, você tem duas opções: aplicar para o visto de trabalho (H-1B visa) ou voltar para a faculdade em um programa de pós-graduação (masters degree), retornando assim para o visto de estudante (F1 visa).
Nesse post iremos focar no processo do H-1B Visa e contar tudo o que você precisa saber sobre essa permissão para ficar no país e trabalhar em período integral.
O que é o visto H-1B?
O H-1B é um visto obrigatoriamente vinculado a um emprego. O requerente depende do interesse de uma empresa em patrociná-lo, ou seja, entrar com o processo de solicitação desse visto junto a USCIS (United States Citizenship and Immigration Services). Esse processo consiste em:
1. O envio da petição de trabalho feito pela empresa americana contratante via o preenchimento de formulários específicos (ETA-9035 e I-129 Forms – Labor Certification for H1B);
2. A partir da análise dessa petição, a USCIS classifica a petição em um desses dois grupos: Regular Quotas, para requerentes com nível superior completo, ou Masters Quotas, para aqueles que já possuem uma pós graduação (Masters Degree);
3. Se o numero de petições classificadas como Master ou Regular Quotas ultrapassar o numero limite concedido por ano para cada classe (Master 20.000 e Regular 65.000), essas petições passam por um processo de “loteria” onde todas as petições classificadas entram em um sorteio para definir quais serão selecionadas;
4. Após a seleçãoo das petições Masters e Regular Quotas, a USCIS envia essas petições para centros de serviços especializados que darão prosseguimento no processo. Nesse momento o requerente recebe o EAC number para acompanhar o processo;
5. As petições não-selecionadas são devolvidas para as empresas contratantes.
Embora pareça ser um processo relativamente simples, a avaliação da USCIS para a concessão do H-1B é bem restrita, para começar pelo tipo de trabalho que o requerente irá exercer.
Essa atividade requer um conhecimento teórico e prático especializado, algo que os avaliadores considerem agregar de forma diferenciada ao mercado americano naquele momento específico do país.
Agora que você entendeu como funciona o processo, segue algumas dicas para aumentar as chances de ter sua petição aprovada para o H-1B Visa.
Como conseguir o visto H-1B?
A primeira delas tem a ver com o tipo de empresa que estará te patrocinando. Empresas sem fins lucrativos (non-profits) e empresas ligadas a educação superior (higher education) estão isentas da loteria.
Isso significa que se o requerente estiver tentando o H-1B via alguma dessas empresas, ele não correrá o risco de ficar de fora da Quota simplesmente porque não foi sorteado.
Outro fator que aumenta as chances de conseguir o H-1B é ter concluído o mestrado. As primeiras 20.000 petições de requerentes que têm um mestrado no currículo também não passam pela loteria (Masters Quotas).
Apenas após completado esse número que o requerente com mestrado entra na loteria competindo com os Regular Quotas. Aqui é importante ressaltar algumas datas: dia 1º de abril é quando o processo abre e a USCIS recebe as petições por aproximadamente 10 dias.
Então o ideal é estar com a documentação toda pronta entre fevereiro e março para não perder tempo. Em 2016 a “loteria” aconteceu no dia 13 de abril. Depois da loteria a USCIS encerra o prazo para o recebimento das petições.
É importante ressaltar que se tornar um profissional diferenciado – e isso não está ligado exclusivamente a experiência de trabalho, mas principalmente a atitude, vontade de aprender, envolvimento, proatividade etc., fará com que as empresas façam de tudo para te manter com elas.
O que fazer se o visto H-1b for negado?
Atualmente temos dois exemplos de alunos com esse perfil que, mesmo tendo o visto H1B negado na primeira tentativa, as empresas acharam maneiras de conseguir manter esses profissionais.
São eles: Pedro Petribu (contratado pela Price Waterhouse Coopers – PWC) e Beatriz Troiano (contratada pelo Deutsche Bank), ambos sempre muito preocupados em serem alunos exemplares e se tornarem profissionais “fora da curva”.
Tanto o Pedro quanto a Beatriz não conseguiram o visto H1B na primeira tentativa, então suas empresas os transferiram para trabalhar em filiais fora dos EUA para que então se abrisse a possibilidade do visto L1.
Após pelo menos 12 meses trabalhando em uma empresa, o colaborador pode ser transferido para os EUA utilizando o visto L1, que tem validade de 5 anos.
As empresas então utilizam dessa estratégia para manter os colaboradores que elas não querem perder: alocam eles em suas filiais fora dos EUA (no caso do Pedro para Toronto e a Bia para Londres) e, após 1 ano, esse colaborador torna-se apto para o visto L1, podendo assim retornar aos EUA.
Durante os 5 anos subsequentes concedidos pelo L1 a empresa continua tentando o visto H1B para seu colaborador.
De uma maneira ou de outra a trajetória que você irá construir a partir do momento que pisar nos EUA pela primeira vez para cursar a faculdade será crucial para as oportunidades que irão surgir no futuro. Pense nisso e trabalhe duro para alcançar seus objetivos!
Se você precisa de orientação e assistência especializada para ir atrás do seu visto H-1B, pode contar com a Daqui pra Fora. Nossos especialistas estão à disposição.
